Commercial B to B Citroën/DS F/H

Publiée le 05/11/2024

Icon calendrier blanc et bleu pour le type de contrat CDI
Icon calendrier avec une horloge blanc et bleu pour le temps de travail Temps plein
Icon immeuble blanc et bleu Groupe Legrand - CITROËN/DS St Lô
Icon localisation blanc et bleu pour la localisation (50) Saint-Lô
Icon billets blanc et bleu pour le salaire 2500 € - 4500 € / mois
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Vos futures missions 🎯

Dans le cadre du développement des ventes B to B des marques Citroën et DS sur le secteur de la Manche (50), nous recherchons notre futur(e) Commercial(e) ! 

Vos missions : 

  • Etablir une démarche de prospection auprès des PME et TPE,
  • Analyser le marché et identifier des clients potentiels,
  • Evaluer les besoins et détecter les opportunités,
  • Répondre aux appels d'offres,
  • Conseiller et effectuer des négociations commerciales,
  • Développer les ventes de votre secteur et votre panel de clients,
  • Assurer le suivi commercial et administratif de vos clients et prospects,
  • Organiser la livraison des véhicules.

Les conditions : 

-CDI à pourvoir dès que possible

-39 heures hebdomadaires, du lundi au vendredi

Les raisons de nous rejoindre :

  • concession renommée pour sa convivialité, où  partage et bonne humeur animent notre équipe de 29 collaborateurs au quotidien !
  • un package de rémunération composé comme suit : 

-Salaire annuel brut : fixe (à partir de 20k€ annuels) + variable pouvant atteindre jusqu'à 30k€ annuel (voire plus, car déplafonné)

-Le variable est basé sur la réalisation de 100% des objectifs (volumes de ventes, marge, satisfaction client),

-Plan d'accompagnement avec garantie de maintien de salaire sur les 6 premiers mois minimum pour faciliter votre prise de fonction, ajustable selon votre profil

 Les avantages :

-Tickets restaurants : Valeur unitaire de 8€, prise en charge à 50%

-Mutuelle : Prise en charge à 60% par l'employeur pour le socle de base 

-Remises : Sur l'achat et l'entretien de vos véhicules pour vous et votre famille 🚗

-Cooptation : Programme de cooptation interne pour récompenser les recommandations 🤝

-Véhicule de fonction, ordinateur portable, téléphone

Le processus de recrutement :

-Vous serez contacté(e) par Juliette du Service RH pour un premier échange téléphonique.

- Si celui-ci est positif, vous rencontrerez la Direction de la concession, en entretien physique.

-Quelle que soit notre décision, vous aurez un retour par téléphone !

Le profil que nous recherchons 🔎

Si vous nous lisez encore, c'est plutôt bon signe 😁

Vous maîtrisez : 

-la relation client et la négociation,

-les outils informatiques tels que les CRM et logiciels de vente,

-l’argumentation et l’art de la persuasion, 

-le conseil et l’écoute active

Vous êtes : 

-Issu(e) idéalement d'une première expérience commerce B to B,

-Avenant, souriant, et toujours (ou très souvent) de bonne humeur,

-Persévérant et orienté résultats, 

-Compétiteur dans l’âme, 

-Empathique avec un fort esprit d’équipe, 

-Capable de vous adapter à toute situation et tout type de clientèle !

 

Vous êtes convaincu(e)s ? Venez booster votre carrière dans un Groupe en pleine croissance !

Référence : e9663331-bd8e-4b75-80f4-a28cc3e2f2b3

Notre entreprise

Grandissons ensemble.

Présent depuis 1982 dans le domaine de la distribution automobile, le Groupe Legrand se développe et se diversifie, en représentant actuellement 11 marques automobiles et 15 marques dans le domaine du loisirs !

Aujourd'hui, le Groupe Legrand c'est :

  • Un Groupe familial en pleine croissance,
  • 3 branches d'activité : automobile, motocycle et nautisme,
  • 29 points de vente répartis dans le Nord-Ouest de la France (Pays de la Loire, Bretagne et Normandie),
  • 615 collaborateurs impliqués au quotidien,
  • 240 M€ de CA en 2023, avec une vision à 400M€ pour 2025 !

On passe la seconde ?

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Ces informations permettent de traiter votre candidature. La base légale est celle des mesures préalables à la conclusion d’un éventuel contrat de travail. Sauf si action de votre part, elles sont conservées pour une durée n’excédant pas 2 ans.

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